photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du directeur du pôle moyens généraux vous concevez, proposez et mettez en œuvre la politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité. Il(elle) anime, coordonne et évalue l'ensemble des actions RH en cohérence avec les orientations stratégiques et les obligations du service public. Le service RH est composé de : - 1 chef(fe) de service - 1 assistant(e) RH / Paies - 1 assistant(e) chargé(e) de recrutement 1. Participation à la définition de la stratégie RH - Élaborer des scénarios prospectifs et proposer des orientations stratégiques - Réaliser des diagnostics RH (effectifs, compétences, organisation, modes de management) - Assurer la communication et la diffusion de la politique RH auprès des services 2. Accompagnement des agents et des services - Décliner la politique RH par direction et service - Conseiller les agents sur leur carrière, leurs droits et leurs projets - Analyser les organisations de travail et proposer des améliorations 3. Pilotage du dialogue social - Connaître et analyser les positions des partenaires sociaux - Organiser le dialogue social, les élections professionnelles et les instances représentatives - Préparer et[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux gros œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ABSCISSE INTERIM, agence d'emploi, recherche pour son client, entreprise familiale spécialisée dans le gros œuvre, le génie civil et la préfabrication d'éléments en béton armé : 1 CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F Vos missions principales : - Organisation, planification et coordination des chantiers - Encadrement et animation d'une équipe de 8 à 10 personnes - Suivi de l'avancement des travaux et respect des délais - Gestion des approvisionnements et des sous-traitants - Contrôle de la qualité d'exécution - Application et contrôle des règles de sécurité - Interface avec les clients, fournisseurs et partenaires - Reporting auprès de la direction Profil recherché - Formation et/ou expérience significative en conduite de travaux - Expérience en management d'équipe - Capacité à encadrer avec écoute, pédagogie et fermeté - Bon relationnel et sens de la communication - Organisation, autonomie et sens des responsabilités - Maîtrise des outils bureautiques et de suivi de chantier Poste à pourvoir fin février 2026 Rémunération selon profil

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

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Imam

Emploi

Fagnières, 51, Marne, Grand Est

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Directeur adjoint placé sous l'autorité du Directeur de la solidarité et de la santé publique est notamment responsable du pilotage des missions suivantes : - Diriger des missions d'audit et d'inspection réalisées dans les établissements sociaux et médico-sociaux. - Assurer un appui et un conseil juridique dans le domaine de l'action sociale - Élaborer du budget et suivi de son exécution - Elaborer suivi et mise en œuvre des stratégies nationales en lien avec les services - Suivre les projets de la direction en lien avec les services supports : RH et informatiques. Activités principales Pilotage général : - Mettre en œuvre la stratégie en matière des politique départementales relevant des champs de compétences de la Direction de la Solidarité et de la Santé Publique - Mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité et de la DSSP - Élaboration et suivi budgétaire Juridique : - Sécuriser les procédures administratives, veilles administrative, réglementaire et juridique. Assurer un suivi rigoureux des dossiers pré contentieux de la Direction : agréments assistants familiales et maternels, contentieux relatifs à la protection de l'enfance, à l'attribution[...]

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Chef(fe) service environnement (protection environnement)

Emploi Administrations - Institutions

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LES ACTIVITÉS 1. Encadrer et coordonner les activités du service. Assurer l'encadrement des agents et contrôler l'ensemble des demandes confiées aux secteurs espaces verts et propreté urbaine. Participer à la mise en œuvre de la comptabilité analytique, du contrôle du budget dont il est gestionnaire et de la valorisation des interventions en régie. Participer à la gestion des effectifs du service et à l'optimisation des moyens. Suivi du développement et de l'exploitation du logiciel GRALITY (gestion patrimoniale des espaces verts). S'assurer de la sécurité et de la santé du personnel. 2. Mettre en œuvre des projets, l'entretien et la maintenance dans le domaine du technique. Participer à la rédaction des pièces techniques d'un marché public. Conduire des chantiers et contrôler la bonne exécution des travaux confiés aux entreprises. Assurer la surveillance, la maintenance, l'entretien des espaces verts, du domaine public et des terrains sportifs communaux via différents prestataires. Exercer des missions d'études et de projets et être associés à des travaux de programmation. Effectuer un suivi budgétaire de ces opérations. Participer à la mise en œuvre des actions liées[...]

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Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Morne-à-l'Eau, 97, Guadeloupe, -1

Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier et Bac+3 CAFERUIS ou Bac+5 dans les filières du travail social, des sciences sociales, sciences humaines. Membre de l'équipe de direction, vous êtes en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantit la mise en œuvre Vous assurez l'encadrement de l'activité des services de soins à domicile et organisez le travail des équipes de soins et d'aide. Principales missions : - Animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires de la structure, fédérer à partir du projet de l'association, - Être garant de la mise en œuvre des dispositifs légaux : projet personnalisés, dossier unique, et outils de la loi 2002-2 - Accueille le patient et son entourage. Evalue les besoins de soins et d'aide de la personne et élabore le projet personnalisé des usagers. - Contrôle des activités du service, renseignement des résultats et indicateurs du service et reporting hiérarchique. - Organiser les plannings de travail, gérer les outils de congés et les absences du personnel. - Veiller à ce que les différentes interventions soient cohérentes avec le projet de l'association et les projets personnalisés[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Rattaché(e) aux coordinatrices des accueils collectifs de mineurs, vous accueillez les enfants dans le respect des orientations politiques fixées en matière éducative et en lien avec le cadre règlementaire en vigueur. Vous dirigez la mise en œuvre d'activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de l'association Vos missions principales : Mise en œuvre et animation du Projet Educatif de Territoire Direction pédagogique de l'accueil périscolaire Animation des temps d'accueil matin, midi et soir, enfants 3-11 ans Echanges et communication avec les familles et l'école Promotion du service et des activités du service Enfance et Jeunesse- Vous travaillez en lien avec les partenaires (enseignants ,ATSEM, personnel de restauration et associations) Compétences attendues: Capacité à écrire et à mettre en œuvre projet pédagogique Maitriser les techniques d'animation et de méthodologie du projet Sens de l'initiative Accueil, disponibilité Priorisation des missions Travail en équipe Profil recherché : Vous êtes titulaire du BPJEPSLTP ou directeur ACM et /ou une formation liée avec la petite enfance tel que éducateur de jeunes enfants ou un master science[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi

Villeneuve-Loubet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Le Pôle Hébergement de l'APREH recrute pour l'ensemble de ses sites Un Chargé(e) de mission Qualité et Gestion des Risques en Contrat à Durée Indéterminé à Temps Complet. Au côté de la direction du Pôle hébergement et en lien permanent avec le service QSE de l'association, vos missions sont les suivantes : Rattaché(e) à la Direction du Pôle Hébergement et en lien étroit avec le service QSE associatif, vous contribuez activement au déploiement, à l'animation et au pilotage de la démarche qualité et de gestion des risques sur l'ensemble du pôle. Vous jouez un rôle transverse, structurant et opérationnel au service de l'amélioration continue des pratiques et de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. Vos missions principales : Déployer et animer la politique qualité associative - Participer au déploiement et à la déclinaison de la politique qualité de l'APREH au sein du Pôle Hébergement - Assurer le relais d'information auprès de la direction de pôle et des instances qualité - Participer aux instances qualité associatives et de pôle (COPIL, comités, groupes de travail) - Contribuer à l'évolution et à l'harmonisation des outils qualité au sein des structures Piloter[...]

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Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE : Un(e) Chef(fe) de service Gestion Financière et Comptable Poste à temps complet / PRIVAS RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Direction Générale Adjointe « Ressources » DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA), un territoire à taille humaine regroupant 42 communes et plus de 45 000 habitants, reconnu pour son dynamisme et sa qualité de vie. Acteur engagé du développement local et de l'innovation territoriale, la CAPCA œuvre chaque jour au service de ses habitants et de ses partenaires. Suite à une mutation, la CAPCA recrute son/sa Chef(fe) de service Gestion financière et comptable. Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe Ressources, vous pilotez l'ensemble des procédures budgétaires, financières et comptables de la collectivité. Vous contribuez activement à la définition et à la mise en œuvre des orientations financières, et assurez l'exécution du budget principal (36,5 M € en fonctionnement et 6 M € en investissement en 2024), ainsi que de six budgets annexes (assainissement collectif et non collectif, eau potable, transports, activités commerciales,[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un-e infirmier diplômé en contrat mi-temps sur un remplacement. Contrat renouvelable. Travail en 11h, 2WE/mois Travail en roulement 6h50-18h50 et 7h30-19h30 Vos missions au sein de notre établissement : Vous dispensez des soins adaptés et individualisés de nature préventive, curative, ou palliative relevant du rôle propre dans le cadre d'une prise en charge globale et sur prescription médicale, conformément au décret n°2004-802 du 29 juillet 2004. RESPONSABILITES INSTITUTIONNELLES Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité - Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies. - Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales. - Vous respectez le règlement intérieur. - Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence. - Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance. Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement - Vous[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un-e infirmier diplômé en contrat mi-temps. Travail en 11h, 2WE/mois Travail en roulement 6h50-18h50 et 7h30-19h30 Vos missions au sein de notre établissement : Vous dispensez des soins adaptés et individualisés de nature préventive, curative, ou palliative relevant du rôle propre dans le cadre d'une prise en charge globale et sur prescription médicale, conformément au décret n°2004-802 du 29 juillet 2004. RESPONSABILITES INSTITUTIONNELLES Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité - Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies. - Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales. - Vous respectez le règlement intérieur. - Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence. - Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance. Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement - Vous garantissez la confidentialité de l'ensemble[...]

photo Chef / Cheffe de projet blockchain

Chef / Cheffe de projet blockchain

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

KRILL, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable de Site H/F, en CDI sur le site de Clermont-Ferrand (63) ! KRILL ?  Un réseau qui est présent sur le territoire Français, plus précisément dans 12 départements et qui regroupe 8 distributeurs.  La société KRILL est une filiale du groupe coopératif breton EVEN, acteur majeur de l'agroalimentaire français avec plus de collaborateurs et 2,7 milliards d'euros de CA. L'entreprise est rattachée au Pôle Distribution regroupant 22 sociétés de la distribution alimentaire spécialisées dans la commercialisation de produits surgelés, frais et d'épicerie auprès des professionnels de la restauration hors domicile.  Notre activité ?  Acteur majeur du marché de la distribution alimentaire en France, le Réseau Krill a l'ambition de servir au mieux chacun de ses clients, qu'il soit restaurateur indépendant, traiteur, grand compte de taille nationale ou gérant de restauration de collectivité. Nous commercialisons et livrons en direct chez nos clients de la restauration commerciale et collective, partout en France, plus de références en multi-température (frais, surgelé,[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Puymoyen, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour une entreprise située secteur Angouleme et spécialisée dans la rénovation intérieure de maisons en Charente, notre client intervient en plaquisterie, peinture, sols et murs. Entreprise à taille humaine (60 collaborateurs), portée par des valeurs fortes : bienveillance, réactivité et qualité. Véritable chef d'orchestre des chantiers, vous assurez le pilotage global des affaires : Gestion d'un portefeuille de chantiers d'environ 1,5 M€ Planification et coordination des moyens humains et matériels Management d'une équipe d'environ 10 collaborateurs Relation clients, réunions de chantier et suivi opérationnel Organisation des approvisionnements et des livraisons Réalisation des devis et suivi financier Visites de chantiers et contrôle qualité des travaux Profil recherché : Formation Bac +2 à Bac +5 ou minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire Solide maîtrise du second œuvre (plâtrerie, peinture, menuiserie, carrelage) Expérience confirmée en management d'équipe Bonne organisation de chantier et sens des priorités La maîtrise du logiciel EXTRABAT est un plus (formation possible) Qualités attendues[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Définition statutaire Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : Poste à temps plein Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour Lieu de travail : multi-sites au sein du pôle Le Blanc Déplacements liés à la fonction : oui x non q Suppléance (le cas échéant) : auto-remplacement du binôme IDEC SSIAD LE POSTE L'IDEC en EHPAD, USLD, SSIAD a pour mission d'organiser les activités paramédicales, de soins et d'accompagnement au sein du lieu de vie, assimilé à un habitat, en veillant à la qualité, au respect des droits du résident, et à la sécurité des prestations. Il anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre. Missions du service Le service d'USLD assure aux résidents les soins d'entretien de la vie, les soins médicaux, les soins relationnels, curatifs ou palliatifs, prévient l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant les capacités existantes et assure l'accompagnement des familles et des proches. Ce service comporte 30 lits et est situé sur le site de La Cubissole au Blanc L'EHPAD la résidence de l'Anglin accueille dans un cadre de vie sécurisé, des personnes[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Dampierre-sur-Salon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CC4R œuvre pour améliorer le quotidien de ses habitants, de ses entreprises, de ses communes membres, ainsi que de tous les acteurs du territoire. "Plus proche de vous" rappelle l'esprit de proximité qu'offre la CC4R (élus et agents) à ses habitants et entreprises. L'équipe de la CC4R est une petite équipe composée d'une vingtaine de personnes, dont une dizaine au siège administratif. Nous recherchons notre nouveau visage qui accueillera, orientera et renseignera nos usagers du service déchets. Un candidat motivé, curieux, ayant envie de travailler au sein d'une équipe soudée et dynamique, est attendu sur ce poste. Rattaché directement à la Directrice des services et en étroite collaboration avec vos élus référents, vous assurez les actions de sensibilisation au tri, la relation usagers, le suivi du contrat de collecte, la gestion de la redevance incitative, ainsi que les missions transversales du service déchets. Sensibilisation des différents usagers aux consignes de tri : - Animer des interventions scolaires sur le tri des emballages ménagers ; - Organiser et conduire des animations grand public sur le tri des emballages ménagers ; - Mettre en œuvre des opérations[...]

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Ingénieur / Ingénieure Chantier nucléaire

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement recherche pour son client, un groupe international à la pointe des technologies énergétiques, leur futur(e) Chef de projets HVAC nucléaire F/H.MISSIONS :Vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et la mise en œuvre de systèmes électriques et de ventilation nucléaire complexes. Vous coordonnerez notre équipe d'experts pour garantir que nos projets répondent aux normes de sécurité, aux exigences réglementaires et aux attentes de nos clients. Vos missions seront de :Concevoir, développer et mettre en œuvre des systèmes de ventilation conformément aux spécifications techniques et aux normes en vigueur, avec l'équipe d'1 à 5 ingénieurs dédiés.Participer activement à toutes les phases du projet, de la conception initiale à la mise en service et à la maintenance.Assurer la coordination avec les équipes internes et externes pour garantir la qualité et la conformité des livrables.Analyser les problèmes techniques, proposer des solutions innovantes et les mettre en œuvre de manière efficace et efficiente.Collaborer avec les autres chefs de projets et les équipes pour assurer une communication fluide et une approche collaborative.Pour[...]

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Chargé / Chargée des relations extérieures

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures, et sous la responsabilité du Chef de Service Prestations Extérieures, dans le respect des règles de délégation, vous mettez en œuvre le maintien en condition Opérationnelle (MCO) des équipements, des machines, des installations qui vous sont confiés. Vous contribuez également à la réalisation, la mise en service et l'implémentation chez les clients d'installations et d'équipements mobiles ainsi qu'au démantèlement d'équipements et d'installations mobiles de traitement de déchets ; A ce titre, vous aurez notamment les missions suivantes :Piloter les ressources déployées[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Anse-Bertrand, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Capesterre-de-Marie-Galante, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande, domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent,[...]

photo Technicien(ne) forestier(ère) d'études et de recherche

Technicien(ne) forestier(ère) d'études et de recherche

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

DESCRIPTIF DU POSTE * Poste intégré à un pôle desserte-mobilisation de 6 personnes. Le pôle fait partie du service bois et gestion durable (SBGD), regroupant 12 agents. Il a la charge de la création de 40 à 50 km de routes forestières par an pour un budget annuel de l'ordre de 3 à 4 MEUR. Il organise l'entretien régulier d'environ 600 km de piste pour un budget de l'ordre de 1MEUR à 2 MEUR, en appui aux Unités Territoriales : * Le chef de projet conçoit, réalise, pilote ou vient en appui sur tous projets d'études ou de maitrise d'oeuvre externe ou interne dans le domaine de la « desserte forestière ». En tant qu'adjoint, il assiste le chef de pôle pour l'organisation de l'activité et travaille étroitement avec les UT (recueille et réponseaux besoins des exploitants), la cellule « marché-subvention » (AO, subventions). * De nombreux déplacements à la journée et régulièrement sur plusieurs jours avec nuitées en forêt (carbet ou itinérance) sont à prévoir. * Le volet adjoint est en appui au chef de pôle et aux autres techniciens sur les aspects techniques, par son expérience et son expertise. * Le poste inclue l'appui à l'UT Ouest et bassin du Maroni, pour le suivi de[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales exercées sous l'autorité du responsable hiérarchique Assurer le processus complet de réalisation de la paie, Participer au processus de recrutement de la collectivité dans le cadre de la GPEEC, Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la carrière des agents de son portefeuille, Contribuer à la réalisation d'études, de projection et/ou de simulations sur les effectifs, les coûts... Exploiter le système d'information RH afin de fournir des données fiables, Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation des dispositifs, des processus et des outils RH, Mettre en œuvre les actes administratifs communs au service (DSN, mandatements, dématérialisation du bulletin de paie.), Réaliser les déclarations de fin d'année auprès des différents organismes, Piloter ou co-piloter des actions du Projet de mandat et d'administration Piloter ou co-piloter des actions du Projet de service Autres missions éventuelles exercées Réaliser des tâches administratives diverses, Conseiller et accompagner les agents de la collectivité dans leurs démarches administratives, Assurer une veille juridique, Etre en capacité de[...]

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Manœuvre gros œuvre

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Entreprise artisanale dynamique du Laragnais recherche son manoeuvre (H/F) pour poursuivre le développement de son activité dès que possible. Chantiers en neuf et rénovation. Vous avez une expérience dans le bâtiment ? Vous avec déjà effectué des chantiers ? Vous n'avez aucune expérience mais souhaitez découvrir un métier exigeant ? Vous aimez le travail de qualité ? Vos missions ? - préparation de tout ce qui sera nécessaire au chantier - construction de villas, pose d'agglo, rénovation - ponctuellement : 2nd oeuvre Votre profil ? Expérience dans la maçonnerie, le bâtiment, la rénovation, la façade. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la construction et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Le pôle Orientation, Recrutement et Evolution Professionnelle de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat des Hautes-Alpes vous mettra en relation avec cette entreprise artisanale !

photo Aide de cuisine de collectivité

Aide de cuisine de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Bugeat, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel - à pourvoir au 1er mars 2026. Missions / conditions d'exercice - PRÉPARATION DES ENTRÉES (froides et chaudes), DES PLATS ET DES DESSERTS : - préparer les matières premières alimentaires (lavage, épluchage, coupe, cuisson...) ; - réaliser l'assemblage et le dressage de hors-d'oeuvre et de desserts ; - effectuer la remise en température de plats cuisinés à l'avance ; - assurer le poste grillade : cuisson de viandes accompagnées de légumes et sauces ; - réaliser des pâtes nécessaires aux préparations ; - préparer des boissons (chocolat, café, thé...). - SERVICE COLLECTIF : - élaborer des menus en proposant des repas équilibrés ; - rechercher et mettre en oeuvre de nouveaux plats, nouvelles denrées ou procédés de fabrication permettant d'améliorer la prestation ; - participer aux commissions des menus ; - réaliser le service aux postes froids et chauds ; - assurer l'approvisionnement des linéaires (entrées, desserts...) ; - élaborer des menus comportant 20 % de denrées issues de l'agriculture biologique afin de respecter l'objectif du Grenelle de l'environnement. - ENTRETIEN, NETTOYAGE ET RANGEMENT : - vérifier le bon fonctionnement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Etablissement public médico social (EHPAD FAM et Foyer de vie) accueillant 300 usagers, recherche un éducateur coordonnateur pour le foyer de vie (pour 2 unités d'hébergement représentant environ 50 résidents) Mission générale Les missions de l'éducateur spécialisé à la Fondation d'Aligre et Marie-Thérèse se déclinent autour de l'accompagnement quotidien des résidents et visent à en soutenir la dimension socio-éducative, l'individualisation et la dynamique de vie collective. Elles s'exercent dans la proximité avec les usagers et au sein des équipes. Activités principales 1/ Etablir un diagnostic des besoins d'accompagnement des résidents sur les différents temps et en regard des problématiques à gérer en collaboration avec le cadre et l'équipe 2/ Favoriser la participation des usagers 3/ Entretenir une bonne connaissance du public accueilli, de ses caractéristiques, afin d'en appréhender les besoins 4/ Rencontrer les usagers régulièrement 5/ Contribuer à la mise en œuvre du sens donné aux actes de la vie quotidienne dans une dynamique d'accompagnement 6/ Assurer le suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé avec les référents et l'équipe, apports lors de[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Venerque, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Lieu de travail : Espace Jeunes de Venerque Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Temps de travail : Poste à 80% d'un temps plein - du mardi au samedi en période scolaire : Temps d'accueil dans l'espace Jeunes, interventions en collège, organisation de temps Passerelle Enfance-Jeunesse, participation aux manifestations socioculturelles locales. - du lundi au vendredi en période de vacances scolaires : Séjours, Chantiers Jeunes. Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) / 7 semaines de congés, mutuelle, CSE Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics,[...]

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Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Messia-sur-Sorne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Routes, Agence Routière Départementale de Lons-le-Saunier un/e Chef/fe d'Agence Routière Départementale à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE La représentation territoriale de la Direction des Routes est assurée par quatre Agences Routières Départementales (ARD). Chacune est chargée sur son territoire de mettre en œuvre la politique routière du Département définie par le Schéma Directeur de l'Exploitation et de l'Entretien des Routes, d'assurer la connaissance et la conservation du patrimoine routier et de réaliser le suivi des opérations d'investissement qui lui sont confiées. Au plus près des territoires, l'ARD est l'interlocuteur privilégié des Elus locaux et des autres partenaires institutionnels sur les problématiques routières de son secteur. Le chef d'Agence de Lons-le-Saunier est placé sous l'autorité hiérarchique de l'Adjoint au Directeur des Routes. Son ARD compte 1 154 km de routes départementales[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, ainsi que de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services, la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 éducateurs spécialisés à temps plein (CDD de 4 mois). L'éducateur spécialisé interviendra sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de[...]

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Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Solignac-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre structure notre nouveau Cadre de Santé (H/F). Les principales missions : 1. Management des équipes : organisation du travail , participation à l'élaboration des plannings mensuels, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, évaluation continue des agents et conduite des entretiens individuels, gestion de l'absentéisme, encadrement des équipes, gestion et développement des personnels (plan de formation), encadrement des stagiaires 2. Coordination des soins et organisation de l'accompagnement des résidents Gestion des entrées, évaluation des résidents (GIR, PATHOS, besoins spécifiques) organisation et coordination de la prise en charge (soins, animation, aménagement du cadre de vie ) interlocuteur et interface avec les familles (de l'accueil/information à la mise en œuvre des projets personnalisés et à leur déclinaison). Lien EHPAD, centres hospitaliers. 3. Gestion des ressources matérielles : gestion suivi adaptation des aides techniques, gestion des stocks, commandes (en lien avec le soin), suivi et optimisation des coûts. 4. Management de la qualité : Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins, mise en œuvre[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif et sous l'autorité hiérarchique de la directrice, le responsable du service de l'action culturelle, sportive et territoriale a pour mission de contribuer à élaborer, à mettre en œuvre et à suivre la politique du Département dans le domaine de la culture, du sport et de la vie associative et d'encadrer et de coordonner le travail de l'équipe. 1/ propose, met en œuvre et évalue les politiques culturelle, sportive et associative du Département : 2/ pilote et anime l'accompagnement des projets des partenaires de la direction ainsi que ceux des associations à caractère social du pôle des solidarités : 3/ favorise l'émergence et l'accompagnement des projets transversaux en lien avec les autres services du pôle des solidarités conception, mise en œuvre, développement et animation d'espaces partenariaux : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, encouragement des échanges entre professionnels, animation de groupes de travail, rédaction et suivi des conventions, des schémas départementaux et des chartes de partenariat (schéma départemental[...]

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Psychologue

Emploi

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Vous accompagnerez des mineurs de 0 à 18 ans bénéficiant d'une mesure éducative à domicile, qu'elle soit judiciaire ou administrative. Dans cet objectif, vous interviendrez sur le plan clinique et institutionnel auprès du jeune et de sa famille, de l'équipe éducative et de nos partenaires. Votre action clinique se définit, entre autres dans le cadre du processus du Plan de Services Individualisé, en direction des jeunes et de leurs familles. Sur le plan institutionnel, vous intervenez en direction de l'équipe éducative, au niveau de concertations avec l'encadrement ainsi que dans un registre inter-institutionnel au sein de l'AMSEAA. MISSIONS PRINCIPALES : I- Actions cliniques en direction du jeune et de sa famille et dans le cadre du processus PSI : - Intervention systématique dans les suivis intensifs lors du 1er entretien. L'objectif est de se présenter et d'appréhender les besoins psychologiques éventuels de l'enfant et de sa famille - Possibilité de bilan pour évaluer les besoins spécifiques des enfants et envisager les moyens pour y répondre. - Mettre en exergue la demande et favoriser la mise en œuvre d'un suivi par les membres de la famille sur une structure de[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

CDD 1 an (renouvelable) Démarrage à compter du 16/03/2026 Catégorie : B Corps : Technicien Quotité de travail : Mission Egalité, diversité (50%) / Service des affaires juridiques et institutionnelles (50%) Emploi ouvert aux agents contractuels Rémunération selon grille de la Fonction Publique --> Mission : Assurer des fonctions polyvalentes d'assistance administrative au sein de la Mission Egalité et diversité (50% du temps de travail) et du service des affaires juridiques et institutionnelles (50% du temps de travail) dans le respect des techniques, des règles et des procédures dans les domaines. -> Activités : Dans le cadre des activités de la Mission Egalité, diversité : - Rédiger, mettre en forme des courriers, des compte-rendu, des procès-verbaux en lien avec l'activité de la Mission - Contribuer à l'organisation matérielle des actions de sensibilisation entrant dans le champ des compétences de la Mission - Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique et administrative - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes (personnels) et externes (usagers) - Gérer le(s) agenda(s) et contrôler les échéances -[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Régie Plus, fondée en 1994, est une association à but non lucratif régie par la loi de 1901. Son objectif est de contribuer à l'amélioration du cadre de vie du quartier en favorisant l'implication directe des habitants. Elle œuvre notamment en faveur de l'insertion professionnelle, à travers des emplois liés principalement à l'amélioration du cadre de vie, et s'engage à offrir des services de proximité répondant aux besoins et attentes des habitants. Nous sommes à la recherche d'un/e : Coordinateur/rice Animateur/Animatrice du lieu ressources Déclic Sous la responsabilité de la direction, vous contribuez activement à : L'amélioration du cadre de vie des habitants du territoire, en assurant la gestion d'un lieu ressources dédié à l'insertion socio-professionnelle et à l'accès aux droits ainsi que de son équipe. Le respect des engagements pris envers les partenaires financeurs du dispositif, en particulier les services de l'état. La mise en œuvre du projet global de la Régie, en développant et animant un réseau de partenaires. Vous veillez également à inscrire vos actions dans les orientations stratégiques de l'association. Vos missions : - Coordination des activités[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Bouffémont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelVous exercez la fonction de chef(fe) de service vie quotidienne vie sociale au sein de la Résidence Louis Fiévet (FAM et FV). Sous la responsabilité de la directrice de pôle, vous participez l'élaboration du projet d'établissement et à sa mise en oeuvre en étant garant(e) des projets personnalisés des résidents de l'établissement. Vous -Encadrez et animez les équipes éducatives, -Participez à la gestion des ressources humaines, -Gérez le planning dans le respect de l'organisation du travail -Participez au développement des partenariats -Mettez en oeuvre la démarche continue d'amélioration de la qualité -Participez aux réunions institutionnelles -Possèdez la capacité à travailler en mode transverse et en équipe pluridisciplinaire Votre aptitude relationnelle,[...]

photo Marchand / Marchande de bestiaux

Marchand / Marchande de bestiaux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande (formation de niveau BAC+2), domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché[...]

photo Gestionnaire de galerie marchande

Gestionnaire de galerie marchande

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat.Le poste : MANAGER UNITE MARCHANDE H/F/X - Manager d'unité marchande (formation de niveau BAC+2), domaine Achat - Import - Export. Contrat en alternance. Le poste couvre la gestion opérationnelle d'une unité marchande : pilotage des achats et approvisionnements, suivi des flux import-export, optimisation des marges, merchandising et mise en oeuvre d'actions commerciales. Missions liées à la gestion des stocks, aux relations fournisseurs, à la supervision des équipes et au respect des procédures qualité et sécurité. L'alternance permet d'acquérir une expérience pratique en coordination entre les services achats, logistique et commercial, ainsi que la maîtrise des outils de gestion et d'analyse des performances. Environnement dynamique. Rémunération et conditions conformes à la convention en vigueur. Dispositifs d'intégration et d'encadrement pédagogiques prévus.Profil recherché[...]

photo Chef d'équipe gros oeuvre

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Romilly-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

La Fédération recherche pour l'un de ses adhérents deux Chefs d'équipe qualifiés (H/F) Vos missions consisteront à encadrer une équipe d'ouvriers sur le terrain, répartir les tâches, contrôler la qualité des travaux et garantir le respect des consignes de sécurité. Vous serez le lien direct entre le chef de chantier et vos compagnons. Profil recherché : Expérience en encadrement d'équipe dans le bâtiment. Compétences techniques solides en maçonnerie et gros œuvre. Sens des responsabilités, réactivité et goût du travail bien fait.

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'ESAT Les Taillades de Capdenac accompagne des adultes en situation de handicap en vue de développer leurs compétences et de mettre en œuvre leur parcours professionnel. Equipe L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité en vue de favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales de travailleurs en situation de handicap. En tant que Moniteur, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du directeur de l'établissement Poste Favoriser le développement des compétences et le parcours professionnel des personnes accompagnées ; Mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement ; Être acteur du bon fonctionnement de la cuisine centrale ; Être garant de la sécurité et de la démarche qualité ; Respecter la qualité et les délais de la prestation à réaliser. Profil - Formation et expérience professionnelle reconnue dans le secteur de la restauration dans le secteur de la restauration collective ; - Connaissance de la norme HACCP ; - Aptitude relationnelle ; - Autonomie, rigueur, organisation dans le travail ; - Connaissance et maîtrise de l'outil informatique Rémunération Classification[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons pour le foyer de la fondation de Selves, Vos missions; Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de ses capacités et de ses choix. Communication avec les proches. Contribution à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social. Evaluation régulière de son intervention et réajustement en fonction de l'évolution de la situation de la personne ou des groupes de personnes. Instauration d'une relation de proximité, en fonction des capacités et potentialités de la personne dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, psychiques, relationnelles et sociales). Participation à l'entretien du cadre de vie de la personne, que ce soit à son domicile ou en établissement, au bien-être physique et psychologique Participation, en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes et de ses choix. Prise en compte, dans le développement de son action, du projet institutionnel et du projet personnalisé d'accompagnement, dans le cas d'un exercice[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Établissement : Équipe SERAD (AEMOH et AEDH) - Accueil modulable Lieu d'exercice : QUIMPER Type de contrat : CDI Conv. Col. : CCN 66 Durée de travail : 1 ETP Temps plein - forfait cadre 204 jours Salaire brut de base : 3342,70 euros (hors ancienneté) Poste à pourvoir : Dès que possible Date de fin de candidature : 27/02/2026 Date des entretiens : 05/03/2026 Dans le cadre de la création de son équipe SERAD (AEMOH et AEDH), basée sur Quimper et intervenant auprès de 40 enfants (de 0 à 17 ans) et de leur famille, la Fondation Massé Trévidy recrute un Cadre de l'Intervention Sociale. La mise en œuvre de cette nouvelle modalité d'accompagnement au sein de la Protection de l'Enfance de la Fondation, au carrefour de la prévention et de la protection va nous amener collectivement à imaginer, créer, poser et structurer. Cette création de service intervient dans le cadre d'une transformation d'une MECS. Ce cadre de l'intervention sociale sera en capacité d'innover, de s'inscrire dans une méthodologie de projet, d'être force de propositions. Il/elle sera le garant de l'application des orientations définies. Il/elle assurera l'interface entre l'équipe pluri professionnelle,[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le secteur de l'enfance et de l'éducation est composé de quatre services : - son service administratif, - le service petite enfance, - le service scolaire et périscolaire, - le service extrascolaire. Le service scolaire et périscolaire regroupe 16 établissements scolaires et accueille environ 1700 enfants à l'année. 3 coordinatrices et coordinateurs de sites scolaires supervisent les 9 Responsables de proximité qui travaillent dans les différents sites périscolaires déclarés en ACM. Le poste de Responsable d'accueil de loisirs est proposé dans le cadre de la mutualisation des personnels des services Périscolaire et Extrascolaire. Diplômé-e, aimant le goût du challenge, la mise eu œuvre d'animations de qualité et du travail en transversalité, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS Durant les temps scolaires :(75 % du temps de travail sur 4 jours) : Placé sous la responsabilité hiérarchique d'un coordinateur de sites scolaires, le responsable de proximité (Fonction de Direction d'accueil de loisirs) gère par délégation et en étroite relation avec elle, les activités communales du site scolaire sous sa responsabilité : entretien des locaux, accueils[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du directeur de l'association ARCHIPEL, dans le cadre d'une mission de service public et d'intérêt général, le/a facilitateur contribue au développement et à la mise en œuvre, sur le territoire, des clauses sociales dans la commande publique. En lien avec le projet associatif et les valeurs portées par le collectif la personne recrutée aura pour mission de : - Devenir un interlocuteur privilégié en matière de clauses sociales sur le territoire des entreprises et des acteurs du marché et de l'emploi. - Accompagner dans le cadre de leur démarche d'achats socialement responsables, les acheteurs publics pouvant inscrire des exigences en termes d'insertion sociale et professionnelle dans leurs marchés et en faire une condition d'exécution obligatoire (identification des marchés, assistance à la construction des clauses, accompagnement de la mise en œuvre et suivi de l'exécution.) - Accompagner vers l'emploi, en réponse aux besoins économiques du territoire, des publics en difficultés Territoire d'exercice de la mission Le chargé de mission Facilitateur des Clauses Sociales exercera ses missions sur le département du Jura et sur les communautés de communes[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-du-Teil, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Agent de proximité (h/f) CDI à pourvoir au plus tôt CCN 66 L'établissement, d'une capacité 60 personnes à la Luciole, accompagnent en soin et à la vie sociale en recherchant la meilleure mise en œuvre possible du Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.). Vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités de mobilisation ou de maintien des acquis adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer avec les autres services. - Participer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés. Profil : Une première expérience dans le champ de la prise en charge de personnes en situation de handicap serait un plus. Qualités requises : - Capacité[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-du-Teil, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Accompagnant Éducatif et Social (h/f) CDI à pourvoir au plus tôt CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités de mobilisation ou de maintien des acquis adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil : - Diplôme État Accompagnant Éducatif et Social exigé. - Capacité relationnelle, d'observation. -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-du-Teil, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « la Luciole » Un Moniteur Educateur (h/f) CDI - Temps Plein CCN 66 L'établissement accompagne 60 résidents âgés de 24 à 83 ans en recherchant la meilleure mise en œuvre possible au Projet Personnalisé de chacun. Membre actif d'une équipe pluri-professionnelle (éducatifs, soignants médicaux et paramédicaux, rééducateurs, neuropsychologue, etc.), vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées par la MAS La Luciole. Missions : - Assurer l'accompagnement social, médico-psychologique et éducatif spécialisé, - Contribuer à l'élaboration de Projet Individuel et en accompagner la mise en œuvre et le suivi, - Être force de proposition dans la mise en place et le suivi d'activités répondant aux problématiques des personnes accueillies et favorisant leur épanouissement et leur participation sociale, - Transmettre les informations, mettre en œuvre et partager votre technicité avec l'équipe pluridisciplinaire, - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuer à une réflexion institutionnelle en vous impliquant dans les dynamiques[...]

Ressources supplémentaires